自从苹果公司推出新的混合工作周以来，该公司的员工正在努力让在家工作的请求得到批准。
据The Verge报道，新模式将要求员工从9月份开始每周3天在办公室工作。
自从新冠肺炎疫情成立以来，在家工作已经成为工作场所不可或缺的一部分，许多雇主第一次允许在家工作。苹果历来反对远程工作，不鼓励员工在家工作。
一些苹果员工在Slack上交流，表达他们对远程工作的担忧。该集团由6000名员工组成，然而，这只是苹果公司的一小部分；十四万七千名员工。
“失业”
在通过Slack group对苹果员工进行的内部调查中，36.7%的受访者表示，他们担心由于缺乏弹性工作安排，他们将不得不辞职。总体而言，近90%的受访者强烈认为灵活的工作选择对他们非常重要。
一名员工，谁是美国残疾人法住宿，允许他们在家工作，已被告知住宿将被拒绝，一旦他们回到办公室。这位苹果员工在信中写道，他们将“在9月份失业”
一些员工报告说，要获得远程工作的批准，他们必须首先提供记录在案的医疗状况。但是，用于申请的批准表格要求个人向公司提供他们的记录。
我非常愤怒，这种远程政策现在影响到了那些已经公开了他们的残疾并且以前被给予了远程工作便利的残疾人。
这给你的残疾员工传达了什么样的信息？
& mdash雪儿·斯嘉丽(@ cherthedev)2021年7月15日
苹果公司；美国高级副总裁迪尔德丽O & rsquoBrien此前在一段视频中回应了员工的担忧，称办公室工作是“必不可少的”，公司不会改变对新混合模式的立场。
在Epic & rsquo之后，苹果对Epic Games的审判将在澳大利亚最高法院继续进行。美国要求在该国审理此案的上诉获得批准。
