
Seriously于2013年由Rovio校友创立,在移动游戏行业迅速成名。
赫尔辛基的初创公司很快吸引了大量资金,然后在2014年推出了首款游戏(和旗舰IP) Best Fiends。
这款游戏后来成为该公司的一大成功,尤其是由于创造性的营销,利用了YouTubers、足球俱乐部甚至女演员凯特·沃尔什。
10月下旬,一款名为《永远最好的朋友》(Best Fiends Forever)的后续游戏发布。
Seriously目前也在招聘,因此PocketGamer.biz联系了该公司的首席创意官Petri Jarvilehto,谈论当前的职位空缺、公司文化以及进入该行业的建议。
PocketGamer.biz:你能给我们一些严肃的背景和你正在做/正在做的事情吗?
在Seriously,我们专注于通过手机游戏体验建立娱乐品牌。
我们正在利用反好莱坞的趋势,并有一个更广阔的愿景,即未来的娱乐品牌将首先建立在移动设备上,因为观众转向移动设备,并有能力与粉丝建立直接联系。
10月20日,我们推出了最佳朋友三部曲中的第二款手机游戏《最佳朋友永远》,这是一款身临其境的交互式点击器游戏冒险,背景设在同一个最佳朋友世界。
"《永远的朋友》仅在第一周就被下载了500万次。"Petri Jarvilehto
《永远的朋友》仅在第一周就被下载了500万次。
我们的第一款手机游戏和IP《最好的朋友》(Best Fiends)于2014年10月推出,已被下载5000万次,日活跃玩家超过200万。
您目前招聘的具体领域/学科是什么?
我们;我们一直在寻找优秀的人才加入我们的团队。
在我们的赫尔辛基工作室,我们目前正在寻找游戏设计、游戏编程、服务器编程、游戏艺术和数据科学方面的职位,涵盖初级到高级职位。
简言之,我们:我们正在寻找在手机游戏各个领域都有经验的人。欲了解更多职位信息和申请信息,请访问我们的招聘页面。
你认真地在候选人中寻找什么?
我们正在寻找对构建伟大的游戏内容充满热情的候选人。
在Seriously,我们已经建立了一个环境,在那里人们有很多自由和责任,所以我们更喜欢能够覆盖广泛专业领域的候选人,而不是只专注于一个单一的利基。
我们的游戏团队通常只有五到八个人,所以这是一个很大的挑战。人们在各个领域都有知识是很重要的。
"高度积极主动是我们对候选人的要求。"Petri Jarvilehto
高度积极主动是我们在候选人身上寻找的另一个重要特征。对于更多的初级职位,我们还会看看我们看到了多少增长潜力。
你为什么认为赫尔辛基是一个工作的好地方?你将如何鼓励强大的公司文化?
赫尔辛基是一个生活和工作的好地方。芬兰一直被认为是世界上最好的国家之一。美国在生活水平、生活质量和教育方面领先于其他国家。
这是。对于家庭和年轻人来说,这是一个很棒的地方。我们的赫尔辛基办事处位于市中心,因此步行即可到达各种活动场所、餐厅等。
说真的,我们非常重视公司文化。我们相信透明度,所以大多数内部讨论对每个人都是可见的。
我们试图强调& lsquo为什么& rsquo请相信,我们有一个聪明的团队,可以找出& lsquo什么?他们自己。
“我们强调& lsquo为什么& rsquo相信我们的团队会找出& lsquo什么?."Petri Jarvilehto
我们;我们也乐于承认失败,然后从中吸取教训。总的来说,我们有一个伟大的公司文化,人们能够创造伟大的游戏。
你对想进入游戏行业的人有什么建议?
我的建议是开始做吧!对于几乎任何学科来说,有很多方法可以开始研究小概念。
到目前为止,最好的学习方法是建造和运输。开始任何游戏真的很容易。结束任何游戏才是最重要的。这很难。
游戏的发行将教会你如何与不同的团队成员合作,玩家如何与游戏互动,以及一旦你:re 90%完成,您;你才走了一半。
如需完整的职位空缺列表,您可以访问Seriously的职业页面。